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“先说说事情经过，也可以说说你的情况，看看如何解决这次失信问题。”近日，内江市市中区（以下简称“市中区”）相关纪检监察组织对监管单位、区域内的失信党员、公职人员，开展核实性谈话。

谈话人员名单来自市中区纪委监委案件监督管理室（以下简称“案管室”）的核查摸排。室主任兰涛介绍，案管室会定期根据法院提供的失信被执行人名单，重点排查民事判决书、申请人执行申请书、纳入失信被执行人决定书等材料，研判违规经商办企业、违规通过民间借贷等金融活动获取大额回报、恶意失信等行为。截至目前，累计比对人员信息5900余条，筛出失信党员、公职人员40余名，排查到问题线索42条。

而在问题线索的处置上，市中区纪委监委始终坚持对涉及失信党员、公职人员的问题线索优先办理，重点问题直查直办。得益于此，失信人员敬某、王某，均在第一次接受组织核实性谈话后积极缴清欠款，获得从轻从宽的组织处理。而拒不执行法院判决的失信人员魏某等人，则被予以党内警告处分。

失信名单逐一销号、失信问题精准处置，是市中区纪委监委采取纪法联动模式、实现精准分类处置的成效。自开展失信党员、公职人员专项整治工作以来，市中区即试行“法院+审理+纪检监察协作区”联动会商模式，通过开展审理审调集中分析研判，逐一梳理问题情况，综合考虑问题发生时间、情节轻重、社会影响、主客观原因等因素，统一调查处置标尺，精准运用“四种形态”立案审查调查16人，给予党纪政务处分15人，谈话提醒、批评教育等24人，推动一批失信党员、公职人员主动履行法律义务。

“‘人而无信，不知其可也。’如果党员干部连基本的诚信都存在问题的话，工作上的事情恐怕也要大打折扣。所以，肃清党员队伍、公职人员队伍中的‘老赖’势在必行，也需要在长效常态上狠下功夫。”该区纪委相关负责人表示，失信党员和公职人员专项整治为该区干部队伍“作风能力专项提升行动”走好了“先手棋”。（四川日报 胡琳）